Le Forfait Mobilités Durables (FMD) est un dispositif de l’État qui permet aux entreprises d’encourager les trajets domicile-travail à vélo en soutenant financièrement leurs salariés. Exonéré de charges sociales et fiscales, il valorise vos engagements RSE tout en favorisant le bien-être de vos équipes.
Avec TIM Mobilité, vos collaborateurs peuvent utiliser leur FMD en louant un velo de fonction avec des services inclus comme l’assurance, l’entretien et le marquage, ou en achetant leur vélo directement chez nous avec un accompagnement adapté.
Vous offrez ainsi à vos salariés une solution simple, motivante et durable, tout en contribuant à réduire l’empreinte carbone des déplacements quotidiens.
Non, il s’agit d’une démarche volontaire de l’employeur. Chaque entreprise est libre de le mettre en place pour ses salariés
Non, il n’y a pas de minimum ni de maximum, mais si l’employeur donne plus de 900 € par an, le supplément est soumis à l’impôt et aux cotisations.
L’exonération peut aller jusqu’à 600 € par an par salarié,
Oui, il est cumulable avec la prise en charge des titres d’abonnement aux transports publics et avec la prime carburant.
TIM Mobilité accompagne l’entreprise et ses salariés dans l’utilisation du Forfait Mobilités Durables.
Par exemple, si l’entreprise donne 600 € par an, le salarié peut :
TIM Mobilité rend ainsi l’achat ou la location de vélos simple et accessible.
Les salariés en CDI, CDD, intérimaires, apprentis ou stagiaires.
Pour les entreprises, le versement du FMD peut se faire directement via le bulletin de salaire. En outre, le titre mobilité, un dispositif similaire aux chèques-cadeaux, offre une flexibilité supplémentaire en matière de gestion de paiement.
Mettre en place le Forfait Mobilités Durables permet à votre entreprise de proposer un vrai coup de pouce financier à vos collaborateurs pour l’achat de leur vélo. Résultat : vous facilitez l’accès à des vélos haut de gamme, issus de marques françaises fiables et reconnues, tout en renforçant votre politique RSE.
La participation financière de l’entreprise est directement déduite du prix d’achat du vélo. Pas de gestion lourde, nous simplifions le processus.
Nous travaillons exclusivement avec des marques françaises (O2feel, Moustache, Gaya, Eovolt) reconnues pour leur fiabilité, leur confort et leur durabilité. Un choix qui valorise le savoir-faire local et rassure vos salariés.
Vélo électrique pour faciliter les trajets longs, vélo pliant pour combiner train et vélo, ou encore vélo cargo pour un usage familial ou logistique. Chaque salarié trouve une solution adaptée à son quotidien.
Le vélo est livré à l’adresse choisie par le collaborateur lors de la commande ou peut être retiré à notre atelier dans le 2ᵉ arrondissement de Paris. Nous assurons des livraisons partout en France afin d’offrir un service complet, où que vous soyez !
Nos experts conseillent chaque salarié dans le choix du vélo le plus adapté à son profil (distance domicile-travail, fréquence d’utilisation, terrain, habitudes de mobilité…)
La participation financière de l’entreprise est directement déduite du prix d’achat du vélo. Pas de gestion lourde, nous simplifions le processus.
Nous travaillons exclusivement avec des marques françaises (O2feel, Moustache, Gaya, Eovolt) reconnues pour leur fiabilité, leur confort et leur durabilité. Un choix qui valorise le savoir-faire local et rassure vos salariés.
Vélo électrique pour faciliter les trajets longs, vélo pliant pour combiner train et vélo, ou encore vélo cargo pour un usage familial ou logistique. Chaque salarié trouve une solution adaptée à son quotidien.
Le vélo est livré à l’adresse choisie par le collaborateur lors de la commande ou peut être retiré à notre atelier dans le 2ᵉ arrondissement de Paris. Nous assurons des livraisons partout en France afin d’offrir un service complet, où que vous soyez !
Nos experts conseillent chaque salarié dans le choix du vélo le plus adapté à son profil (distance domicile-travail, fréquence d’utilisation, terrain, habitudes de mobilité…)
👉 Exemple concret : un vélo électrique à 2 099 € TTC ne coûte plus que 1 499 € TTC au salarié si vous attribuez un FMD de 600 € par an.
Mettre en place le Forfait Mobilités Durables avec TIM Mobilité, c’est offrir à vos collaborateurs un avantage tangible qui renforce leur motivation et leur engagement au quotidien. En leur permettant d’acheter un vélo de qualité grâce au FMD, vous facilitez l’accès à une solution de mobilité durable, tout en montrant que votre entreprise prend soin de leur bien-être et de leur pouvoir d’achat.
Ce dispositif, simple à mettre en œuvre, s’inscrit dans une démarche responsable et devient un véritable levier RH, capable d’attirer et de fidéliser les talents tout en valorisant votre image d’employeur innovant et engagé !
En mettant en place le Forfait Mobilités Durables, vous permettez à vos collaborateurs de louer un vélo sans aucune gestion administrative pour votre entreprise : le contrat de location de 36 mois est directement établi entre le salarié et TIM Mobilité. La contribution versée par votre entreprise au titre du FMD permet de couvrir totalement ou en grande partie le loyer mensuel du vélo.
Vos salariés bénéficient ainsi d’un vélo pour leurs trajets professionnels et personnels, avec l’esprit tranquille : tous les services liés à la location sont inclus, pour qu’ils n’aient qu’à pédaler et profiter de leur mobilité. Les services compris sont les suivants :
Chez TIM Mobilité, nous protégeons vos vélos contre le vol grâce à un marquage unique et discret. Il rend chaque vélo identifiable, dissuade les voleurs et facilite sa récupération en cas de besoin. Notre équipe réalise le marquage avec soin et s’assure que chaque vélo soit correctement enregistré.
Avec notre assurance, vous bénéficiez d’une couverture complète en cas de vol de votre vélo. Notre équipe se chargera de vous aider à récupérer votre vélo ou à le remplacer (franchise de 10%).
Notre assurance couvre également les dommages accidentels et la casse de votre vélo. Que ce soit un accident sur la route, une chute imprévue ou tout autre incident, nous serons là pour prendre en charge les réparations nécessaires.
Notre pack assurance est conçu pour vous offrir une protection optimale, vous permettant de profiter de vos trajets à vélo en toute sérénité.
Tout au long du contrat de location, notre service après-vente reste disponible à tout moment pour répondre aux questions des salariés et organiser les interventions nécessaires sur leur vélo.
Le collaborateur peut recevoir son vélo à l’adresse de son choix ou le récupérer directement dans notre atelier du 2ᵉ arrondissement de Paris. Nous livrons partout en France pour que chacun puisse bénéficier de notre service, où qu’il se trouve.
À la fin du contrat de location de 36 mois, le collaborateur peut acquérir son vélo auprès de TIM Mobilité à un prix résiduel très avantageux. En procédant à cet achat, il devient définitivement propriétaire de son vélo et reçoit tous les documents nécessaires.
Chez TIM Mobilité, nous protégeons vos vélos contre le vol grâce à un marquage unique et discret. Il rend chaque vélo identifiable, dissuade les voleurs et facilite sa récupération en cas de besoin. Notre équipe réalise le marquage avec soin et s’assure que chaque vélo soit correctement enregistré.
Avec notre assurance, vous bénéficiez d’une couverture complète en cas de vol de votre vélo. Notre équipe se chargera de vous aider à récupérer votre vélo ou à le remplacer (franchise de 10%).
Notre assurance couvre également les dommages accidentels et la casse de votre vélo. Que ce soit un accident sur la route, une chute imprévue ou tout autre incident, nous serons là pour prendre en charge les réparations nécessaires.
Notre pack assurance est conçu pour vous offrir une protection optimale, vous permettant de profiter de vos trajets à vélo en toute sérénité.
Tout au long du contrat de location, notre service après-vente reste disponible à tout moment pour répondre aux questions des salariés et organiser les interventions nécessaires sur leur vélo.
Le collaborateur peut recevoir son vélo à l’adresse de son choix ou le récupérer directement dans notre atelier du 2ᵉ arrondissement de Paris. Nous livrons partout en France pour que chacun puisse bénéficier de notre service, où qu’il se trouve.
À la fin du contrat de location de 36 mois, le collaborateur peut acquérir son vélo auprès de TIM Mobilité à un prix résiduel très avantageux. En procédant à cet achat, il devient définitivement propriétaire de son vélo et reçoit tous les documents nécessaires.
👉 Exemple concret : pour une location de 36 mois à 65 € /mois, un Forfait Mobilités Durables de 600 € par an correspond à 50 € pris en charge chaque mois. Le salarié n’a donc plus que 15 € à régler par mois pour profiter de son vélo électrique.
En choisissant TIM Mobilité pour la mise en place du Forfait Mobilités Durables, vous offrez à vos collaborateurs bien plus qu’un simple moyen de transport. La location de vélos, financée en grande partie par le FMD, permet à vos salariés de bénéficier d’une solution de déplacement durable avec un reste à charge limité.
Pour votre entreprise, c’est l’opportunité de valoriser votre politique RSE, d’améliorer le bien-être de vos équipes et de renforcer votre marque employeur.
TIM Mobilité prend en charge l’ensemble du dispositif : aucun traitement administratif pour vos services, un accompagnement sur-mesure pour chaque collaborateur, et une gestion complète des services liés à la location. Vous mettez ainsi en place une solution simple, clé en main et porteuse de sens, qui contribue à réduire l’empreinte carbone de votre entreprise.
VAE urbain
VAE tout chemin
Vélos pliants
Vélos sportifs
Vélos cargos/longtail
Le vélo s’impose aujourd’hui comme un mode de transport pratique, économique et écologique pour les trajets domicile-travail.
Pour encourager cette transition vers une mobilité durable, l’État et certaines entreprises proposent différents dispositifs d’aide à l’achat ou à la location de vélos. Ces aides permettent aux salariés de réduire le coût de leur vélo ou de leur abonnement, tout en simplifiant l’accès à des solutions adaptées à leurs besoins. Que ce soit pour acquérir un vélo neuf ou louer un vélo en toute simplicité, ces dispositifs constituent un levier concret pour favoriser l’adoption du vélo au quotidien et renforcer l’engagement des salariés.
Le Forfait Mobilités Durables est une aide pouvant aller jusqu’à 600€/an, elle est versée au bon vouloir de l’entreprise. Pour en bénéficier, le salarié doit simplement fournir des justificatifs attestant de l’utilisation de son vélo pour ses trajets entre son domicile et son lieu de travail. Consultez notre article : Forfait Mobilités Durables et Urssaf : comment ça marche ?
Le bonus vélo est une aide de l’État qui peut atteindre jusqu’à 1 500 € pour l’achat d’un vélo à assistance électrique (VAE) ou d’un vélo cargo. Il vous suffit de faire une demande sur le site, d’y joindre la preuve d’achat et de respecter les critères d’éligibilité (en savoir plus).
Les indemnités kilométriques (IKV) soutiennent les vélotaffeurs en remboursant 0,25 € par kilomètre pour les trajets professionnels réalisés à vélo. Pour en bénéficier, le salarié doit soumettre un relevé de ses trajets effectués à vélo dans le cadre de son travail.
👉 À savoir que le FMD remplace l’IKV, qui n’est plus promue dans les accords récents. Toutefois, certaines entreprises ayant déjà mis en place l’IKV avant 2020 peuvent la maintenir.
Mes aides vélo est une plateforme qui répertorie toutes les aides disponibles pour la location ou l’achat d’un vélo. Consultez simplement les aides auxquelles vous êtes éligible en y renseignant vos informations.
CONTACTEZ-NOUS
Envie de nous appeler ?
Nous serons ravis de répondre à votre demande et nous nous assurerons de vous
répondre dans les plus brefs délais.
Nous vous souhaitons une excellente journée !
La TIM
